Motivasi Pemimpin Baru

Ini juga menjadi salah satu masalah yang sering muncul di DJP. Entah belajar dari siapa atau siapa yang memulai, jajaran pemimpin di DJP gemar mengharapkan tercapainya target pekerjaan organisasi dengan mengeluarkan berbagai ancaman dan memperbanyak jenis punishment. Kebiasaan ini sering membuat trenyuh para pegawai. Apalagi jika membaca di media atau informasi lain bahwa lembaga/instansi sejenis di pemerintahan yang lain lebih sering memberikan iming-iming bonus untuk memicu motivasi kerja para pegawainya. Adakah DJP akan berubah dengan datangnya pemimpin baru? Semoga ...